(아름다운교육신문) 진천교육지원청은 8월 26일 오후 2시 스타트업 어드바이저 김순곤 대표, 현대오일뱅크 신라주유소(진천군 덕산읍) 전경선 대표, 현대오일뱅크 충북지부와 함께'체육 영재 꿈나무 육성기금 기탁식'을 진행했다. 이번 기탁식은 진천 IT스카우트 국외프로그램에 기업탐방 협조를 해주신 김순곤 대표와 지역 기업인 전경선 대표가 진천 체육 영재 꿈나무 육성을 위한 기금 1,000만원을 공동 기탁했다. 해당 기금은 체육 분야에 재능과 가능성을 지닌 학생을 지원하고 지역 인재로 성장할 수 있는 기반 마련에 활용될 예정이다. 김순곤 대표는 현재 미국 샌프란시스코 실리콘밸리 현지 스타트업 업체 지원과 컨설팅 업무를 하고 계시며 진천 IT스카우트 국외프로그램 학생들에게 구글 신사옥과 실리콘밸리 방문을 적극 협조한 바 있다. 전경선 대표는 ‘월급의 1%를 나누는 기업’이라는 철학을 실천하며 매년 지역사회와 학교에 미래인재 육성을 위한 발전기금을 기탁해오고 있다. 이번 기탁식은 지역 교육 발전을 위해 기업과 교육기관이 협력한 뜻깊은 자리로, 지역 사회 내 지속 가능한 교육투자의 모범사례로 평가
(아름다운교육신문) 경상북도교육청 의성도서관은 9월 2일부터 '독서의 달'을 맞이하여 ‘읽기예보: 오늘읽음, 내일맑음’표어 아래 다양한 행사를 진행한다. 이번 행사는 강연, 공연, 체험 및 이벤트 등 어린이, 청소년, 학부모 및 성인 모두가 참여할 수 있는 15개 프로그램을 운영하며 생활 속에서 책과 도서관을 더 가까이 접할 수 있는 기회가 될 것이다. 주요 프로그램으로 ▲한국적 무용과 마술이 함께하는 ‘조선 마술패’ 공연 ▲어린이 대상 ‘자개 북스탠드 만들기’ ▲학부모 및 성인 대상 ‘양말목 발매트 만들기’ ▲이용자 대상 커피차 ‘도서관 속 작은 카페’ ▲ 이용자의 추천도서로 꾸미는‘나만의 책장’ 등을 운영한다. 이미경 관장은 “9월 독서의 달 행사를 통해 의성지역의 모든 세대가 도서관에서 책과 소통하고 풍성한 문화 경험의 기회를 얻기 바란다.”라고 전했다. 기타 궁금한 사항은 경상북도교육청 의성도서관으로 문의하거나 홈페이지를 참고하면 된다.
(아름다운교육신문) 경상북도의성교육지원청 위(Wee)센터는 3개 지역 Wee센터(의성·영양·상주) 전문상담인력을 대상으로‘게슈탈트 그립 기초·심화과정 연수’를 진행했다. 기초과정은 8월 11~12일 의성문화원에서, 심화과정은 8월 25~26일 영양어울림터마당 회의실에서 열렸으며, 부부가족(게슈탈트) 상담센터 김영기 소장의 강의로 진행했다. 이번 연수는 개인의 감정과 욕구를 명확히 인식하고 수용하기와 타인과의 진정한 소통을 위한 실습, 양극성의 두 가지 마음을 관찰하여 화해와 통합으로 이끄는 활동으로 구성됐다. 또한 상담교사들이 ‘지금-여기’의 경험을 명확히 인식하고, 관계의 흐름을 알아차리며 이를 상담 현장에서 효과적으로 활용할 수 있도록 반복 훈련하는 데 중점을 두었다. 연수에 참여한 한 상담교사는 “사람의 말은 귀로 듣는 것이 아니라 입으로 들어야 한다는 강사의 말처럼, 상담 현장에서 내담자와 나누는 말이 ‘지금-여기’에서의 접촉 포인트임을 깨닫는 소중한 기회였다고”고 말했다. 이우식 의성교육지원청 위(Wee)센터장은 “우리 의성교육지원청 Wee센터가 제 2차 연계기관으로서 Wee센
(아름다운교육신문) 전북특별자치도교육청은 투명하고 효율적인 예산편성과 예산업무 담당자들의 전문성 향상을 위해 26일 전주 베스트웨스턴플러스에서 ‘2025년 하반기 예산업무 담당자 직무교육’을 실시했다. 도교육청·직속기관·교육지원청 예산업무 담당자 60여 명을 대상으로 한 이 연수는 2026년도 본예산 편성 업무를 앞두고 예산업무 담당자들의 지방교육재정 전반에 대한 이해도 및 실무능력을 제고하기 위해 마련됐다. 전북교육청은 그동안 예산편성의 효율성을 높이고 담당자들의 업무 부담을 줄이기 위해 지속적인 연수와 맞춤형 예산관리시스템(UBIS)을 도입하는 등 현장 밀착 지원에 힘써왔다. 이날 교육은 교육비특별회계 예산편성의 중요성에 대한 설명을 시작으로 △맞춤형 예산관리시스템(UBIS) 사용법 안내 △특별교부금 운용 요령 △중기지방교육재정계획의 이해 △재정투자사업 심사의 대응 방안 등 예산편성과 운용에 대해 상호 공유하고 건전한 재정 운용 방안을 협의했다. 특히 예산집행 과정에서의 부패 유발 요인 및 청렴 체감도 향상 방안에 대해서도 논의했으며, 지역(학교)에서 체감하는 청렴 저해 요인을 파악해 실효성 있
(아름다운교육신문) 전북특별자치도교육청은 도내 유․초․중․고․특수학교 관리자 280여 명을 대상으로 ‘전자담배 예방 및 금연교육 활성화 학교 관리자 역량강화 연수(2차)’를 26일 전주 치명자산성지 평화의전당에서 개최했다. 이 연수는 청소년의 전자담배 사용 확산과 신종 담배로 인한 건강 피해 예방, 나아가 마약류 노출 위험에 대응하는 학교 관리자의 역량을 강화하기 위해 마련됐다. 연수는 오전에는 유․초등학교 관리자 147명을 대상으로, 오후에는 중․고․특수학교 관리자 135명을 대상으로 이루어졌다. 이성규 한국담배규제교육연구센터장이 강사로 참여해 △국내외 담배제품 및 담배시장 변화 △청소년 주변 흡연 환경과 행태 분석 △액상형 전자담배와 신종 마약 노출의 관련성 등을 주제로 강의를 진행했다. 특히 이날 연수는 지난 7월 실시된 1차 연수에 이은 2차 과정으로 참석자들은 청소년 흡연 실태와 담배시장 변화가 학교 현장에 미치는 영향을 깊이 이해하는 시간을 가질 수 있었다. 또한 학교 현장에서 금연 지도에 적용할 수 있는 실질적인 방안을 모색하는 기회가 됐다고 평가했다. 연수에
(아름다운교육신문) 전라남도교육청은 26일 청사 대회의실에서 2025년 8월 말 퇴직교원 훈·포장 전수식을 개최했다. 이번 정부포상 및 장관표창 대상자는 유·초·중등 교원 337명으로, 황조근정훈장 21명, 홍조근정훈장 115명, 녹조근정훈장 89명, 옥조근정훈장 89명, 근정포장 9명, 대통령표창 4명, 국무총리표창 6명, 장관표창 4명이다. 김대중 교육감은 “긴 세월 동안 교육자로서 헌신과 사랑을 실천하신 선생님들께 깊은 존경과 감사의 말씀을 전한다.”며 “전남교육이 대전환을 통해 K-에듀의 선두주자로 다시 태어나듯, 선생님들의 미래도 행복으로 넘쳐나고 새롭게 빛나기를 바란다.”고 말했다.
(아름다운교육신문) 대구교육연수원은 8월 25일부터 27일까지 3일간 9월 1일 자 채용 예정 교육공무직원을 대상으로 직무·소양·산업안전보건 역량 강화를 위한 신규 연수를 실시한다. 연수에는 오는 9월 1일 자 신규 채용 예정인 ▲당직경비원 10명, ▲환경미화원 18명, ▲통학차량안전요원 1명, ▲조리사 17명, ▲조리실무원 132명 등 총 5개 직종 178명의 교육공무직원들이 참여한다. 교육과정은 ▲직업의식 및 가치관, ▲교육공무직 인사·복무·급여의 이해, ▲직종별 직무 역할과 자세, ▲선배 교육공무직원과의 대화 등 직무와 소양 강좌로 편성됐다. 또, 채용 전 안전 의식을 높이고 학교의 교육 부담도 경감시키기 위해 8시간의 산업안전보건교육도 실시한다. 이옥정 원장은 “신규 채용된 교육공무직원들에게 체계적이고 내실 있는 연수를 제공해 학교 현장에 적응하는데 어려움이 없도록 적극 지원하겠다”고 말했다.
(아름다운교육신문) 강원특별자치도교육청은 26일 현재 135,242명인 도내 초·중·고등학교 학생 수가 오는 2026학년도에 131,403명(초등학생 2,385명 감, 중학생 1,159명 감, 고등학생 295명 감)으로 3,839명(2.8%) 감소할 것이라고 밝혔다. 도교육청의 ‘2026~2030학년도 중장기 학생 추계’에 따르면 2030학년도에는 113,644명으로 올해 대비 21,598명(초등학생 13,726명 감, 중학생 6,392명 감, 고등학생 1,480명 감)이 줄어들 것으로 예측된다. 초등학교 학생 수는, 현재 61,371명인 학생 수는 2026년에 58,986명으로 6만명 선이 붕괴될 전망이다. 올해를 기준으로 내년에는 학생수가 3.9% 줄어드는 수치이지만 2027년부터는 누적 감소율이 8.0%~22.4%까지 높아져 2030년에는 초등학생 수가 47,645명으로 예상돼 학생 수 5만명 선도 무너질 것으로 예측했다. 매년 초등교원 정원을 줄여나가고 있는 교육부는 내년에도 정원 감축을 예고하고 있지만, 도교육청은 학교현장의 교육여건 개선을 위해 학급당 정원을 전년과 동일하게 시(동)지역은 23명으로
(아름다운교육신문) 충청남도서산교육지원청은 지난 25일 '2025학년도 2학기 중학교 학생평가 업무담당자 배움자리'를 개최했다. 이번 배움자리는 충청남도교육청서부평생교육원 4층 대강당에서 열렸으며 서산, 당진, 태안 지역 중학교 교감과 학생평가 업무 담당자가 함께했다. 이번 행사는 학생평가의 신뢰도와 공정성을 높이는 것을 목적으로, 충청남도교육청의 방침에 따라 중·고등학교 교과평가계획 수립 시기에 맞춰 권역별로 진행되는 연수형 배움자리의 일환으로 마련됐다. 참석자들은 2022 개정 교육과정 도입에 따른 교수·학습·평가계획 수립의 변화된 방향을 공유하고, 구체적인 예시 자료를 접할 수 있었다. 특히 지난 1학기 학교별 학업성적관리규정과 교과 평가계획 검토 과정에서 생길 수 있는 오류 사항들을 실제 사례와 함께 살펴보며 개선 방안을 모색하는 시간을 가졌다. 한 참석자는 “이번 배움자리를 통해 학교 현장에서 발생할 수 있는 평가계획 오류를 미리 점검할 수 있었고, 새로운 교육과정에 맞는 평가계획을 수립하는 데 큰 도움이 됐다”고 소감을 밝혔다. 성기동 교육장은 “앞으로도 학생평가
(아름다운교육신문) 경상북도봉화교육지원청은 2025년 8월 25일, 8월 31일 자로 정년 및 명예퇴직을 맞이하는 교원들을 위한 간담회를 개최했다. 이번 간담회에는 유‧초등학교 교원 2명과 중등학교 교원 5명 등 총 7명의 퇴직 교원이 참석했다. 교육 현장에서 평생을 헌신해 온 발자취를 함께 돌아보며 교육공동체의 감사와 존경을 전하는 뜻깊은 시간이 됐으며, 교육지원청 직원들도 함께 자리하여 따뜻한 축하와 격려를 보탰다. 이날 자리에서는 오랜 세월 아이들의 곁을 지키며 땀과 열정으로 봉화 교육을 이끌어온 교원들의 노고에 깊은 감사가 전해졌다. 또한 그간의 교육 여정을 회고하며, 후배 교원들에게 전하고 싶은 당부와 교육적 지혜가 함께 나누어졌다. 이영록 교육장은 “오늘의 봉화 교육이 있기까지 평생을 교단에 바치신 선생님들의 헌신이 있었기에 가능했다.”며 “퇴직 이후에도 교육자로서의 명예와 자긍심을 이어가시기를 바란다.”고 감사의 마음을 전했다. 봉화교육지원청은 이번 간담회를 통해 교직의 마지막 여정이 따뜻한 격려와 존중 속에서 마무리될 수 있도록 함께했으며, 퇴직 교원들의 헌신
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UPDATE: 2025년 08월 26일 19시 12분