반도체 등 첨단분야 인력 양성을 위해 올해 안에 '범부처 인재양성 전략회의'가 새롭게 마련되고, 사회 기여활동을 활성화하기 위한 '사회기여 마일리지' 제도도 운영된다.

오늘(21)일 오후 정부서울청사에서 열린 윤석열 정부의 첫 사회관계장관회의에서 교육부와 과기부, 산업부 등 관계부처 장관들은 반도체 인력양성 정책을 구체적으로 추진하기 위해 '범부처 회의기구' 신설에 대해 논의했다.

정부는 지난 19일 반도체 관련 학과 정원을 매년 5천7백 명 증원하는 방식으로 2031까지 반도체 인재 15만 명을 양성하겠다고 발표했다.

이와 관련해 교육부와 과기부, 산업부 등 관계 부처는 재정지원과 함께 규제 완화, 입법 과제 등이 담긴 50개 세부 계획을 마련하고 구체적인 실행 방안을 함께 모색했다.

특히 반도체 인재 양성과 관련해 올해 안에 '인재양성 전략회의'를 따로 마련해 반도체 인재양성 부처별 협업을 총괄·지원할 계획이라고 밝혔다.

교육부 차관 주재로 이번 방안을 마련했던 '반도체 인재양성 특별팀'(TF)은 앞으로 산업계와 기업, 대학 등 정책 대상이 되는 현장과 소통을 이어가는 기구의 역할을 담당하게 된다.

이와 함께 사회 봉사와 공익활동 등 '사회 기여활동'의 활성화를 위해 온라인 통합 관리 플랫폼인 '온-사회(가칭)'를 구축해 관리한다고 밝혔다.

사회 기여활동 실적을 점수처럼 누적하는 '사회기여 마일리지' 제도를 마련하고, 마일리지를 온라인상에서 재화나 서비스를 교환하는 용도로 사용할 수 있도록 시스템을 마련할 계획이다.

교육부는 "사회 문제가 복잡해지면서 문제를 해결하기 위해선 여러 부처가 협업을 해야 한다"며 "앞으로 사회관계장관회의를 통해 사회 연대와 통합을 주제로 역량을 결집할 계획"이라고 밝혔다.